随着社会的发展,船员这个行业从以前的香饽饽,人员过剩供大于求的局面,现在变成了人员短缺供不应求的局面,是什么导致这样的结果呢?首先社会经济的飞速发展,陆地上工作发展机会越来越多特别好找,工资也相对比较差距没有那么太大了,很多人就不愿意去做船员,毕竟船员的生活枯燥无味,离开家一干就是8-10个月,家里有什么突发事件,不能第一时间赶回家里,对家人的照顾也只能是经济上,其他很少。所以现在很多90后00后的年轻小伙都不愿意去跑船。说起年薪十万确实很诱人,一月一万多的薪水,相比陆地上大部分的打工族,算的上不错的收入,但是还有很多人宁可在陆地上赚五千也不赚一万的思想,就是总的来说:离家时间长,找对象人家一听是海员就不愿意了。放到以前10万薪水很多人是挤破头的想去的,现在有些冷淡了,是思想在随着社会的发展在变化,就像欧洲发达国家,就很难找到干船员的了,现在大部分都是菲律宾的,缅甸的,印度尼西亚的。中国的也不少,相信在以后中国人干船员的会越来越少的。本人从事海员职业有十年了,感觉工资从开始到现在基本没有变化,甚至还降了很多,总的来算,是降的太多,美元贬值,工资不变,这样收入就降低了,从以前自己跑船时的美元汇率7.8到现在的6.5甚至6元的时候工资却没有涨,真是让很多跑船的人心凉,不愿意跑船的心越来越强烈,所以现在广告上招船员打出年薪十万不是梦的广告,也不那么吸引人了。所以想做船员的可以多多考察,有利有弊。你还为年薪十万不是梦的船员招聘心动吗?下方打出你的评价,一起探讨!!!
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